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RAPPORTO DI LAVORO SUBORDINATO

Rapporto di lavoro subordinato - 32. Telelavoro

a cura di Emanuele Maestri | 7 Maggio 2025
Rapporto di lavoro subordinato - 32. Telelavoro

Per il settore privato, la normativa di riferimento in materia di telelavoro è rappresentata dall’Accordo interconfederale del 9 giugno 2004 , concluso da Confindustria e altri organismi datoriali e CGIL, CISL e UIL. Il predetto accordo ha recepito l’Accordo-Quadro Europeo sul telelavoro concluso il 16 luglio 2002 tra UNICE/UEAPME, CEEP e CES.

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Sintesi elaborata da MySolution IA:
L'Accordo Interconfederale del 9 giugno 2004 definisce il telelavoro e i suoi aspetti organizzativi, contrattuali, di diritti individuali e collettivi, formazione, protezione dei dati e della riservatezza, strumenti di lavoro, salute e sicurezza.