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RAPPORTO DI LAVORO SUBORDINATO

Rapporto di lavoro subordinato - 12. Festività non cattoliche

di Emanuele Maestri | 4 Marzo 2025
Rapporto di lavoro subordinato - 12. Festività non cattoliche

Il riconoscimento delle festività delle diverse confessioni - e il diritto dei lavoratori che vi aderiscono - di poterle osservare rientra tra gli argomenti regolamentati nelle intese tra lo Stato e le confessioni religiose. Di seguito ci occuperemo delle festività ebraiche, ortodosse ed induiste, soffermandoci, oltre che sul calendario per gli anni 2023 e 2024, sulla disciplina dei riposi.

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Sintesi elaborata da MySolution IA:
La Costituzione italiana garantisce la libertà religiosa. Le festività ebraiche, ortodosse e induiste sono regolate per legge, con diritto al riposo sabbatico e astensione dal lavoro.