- La necessaria iscrizione alla cassa di appartenenza qualora si svolgano attività riservate al professionista
- L’illegittima trattenuta effettuata dalla cassa di previdenza e i termini di decadenza per la restituzione
- Il rifiuto del lavoratore part-time di modifica oraria e la legittimità del successivo licenziamento
- L’illegittimità del licenziamento disciplinare irrogato in assenza della contestazione disciplinare
- Il licenziamento disciplinare irrogato per condotte extralavorative con rilevanza penale
- Le sanzioni per inosservanza del limite minimo di ore di riposo
- La retribuzione del tempo di vestizione e svestizione
- L’onere probatorio per l’accertamento della sussistenza di un lavoro subordinato
- Il computo della retribuzione del lavoratore pubblico
- La definizione di orario lavorativo per la sua retribuzione
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