Il Fatto
Un lavoratore impugnava il licenziamento disciplinare intimato per abuso dei permessi ex art. 33, comma 3, della Legge n. 104 del 1992.
Il Tribunale e la Corte d’Appello rigettavano la domanda e il lavoratore ricorreva per cassazione.
Il Diritto
La corte rileva che il ricovero del familiare disabile presso una struttura (residenza per persone anziane autosufficienti e non autosufficienti) del tutto assimilabile ad una struttura ospedaliera trattandosi di struttura che assicura assistenza sanitaria continuativa esclude la sussistenza del diritto ai permessi giornalieri retribuiti.
La corte pertanto dichiara inammissibile il ricorso.
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