- La base imponibile per la determinazione del contributo previdenziale da versare ad INPS
- Il regime legale del contratto di lavoro in caso di cambiamento della normativa
- La natura del credito vantato dal lavoratore a seguito dell’accertamento di interposizione fittizia del datore di lavoro
- La valutazione del datore di lavoro circa la mancata possibilità di utilizzazione del lavoratore prima del licenziamento per inidoneità sopravvenuta
- La valorizzazione concreta della giusta causa di licenziamenti
- L’accertamento della sussistenza dei requisiti per la pensione di vecchiaia
- Il legittimo comportamento del lavoratore che segnala condotte illecite all’interno del proprio luogo lavorativo
- La responsabilità del datore di lavoro in caso di mancata valutazione dei rischi
- La valutazione della responsabilità del committente in caso di infortunio sul lavoro
- Le decadenze in tema di illegittimità dei contratti a termine
- Il riconoscimento della voce “trasferte” solo in caso di temporaneità delle medesime
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