Master MySolution Lavoro 2025/2026 - La gestione dei Fringe Benefits

Nel contesto delle moderne politiche retributive e di gestione del personale, i fringe benefits rappresentano uno degli strumenti più utilizzati dalle imprese per integrare il trattamento economico dei lavoratori, fidelizzare le risorse strategiche e sviluppare modelli organizzativi orientati al benessere aziendale e alla sostenibilità del costo del lavoro.

Negli ultimi anni, tuttavia, la materia ha assunto una complessità sempre maggiore. Le continue modifiche normative, l’evoluzione degli orientamenti dell’Agenzia delle Entrate e dell’INPS, l’estensione delle misure agevolative introdotte dalle ultime Leggi di Bilancio e la crescente diffusione di strumenti di welfare aziendale hanno trasformato la gestione dei fringe benefits in un ambito che richiede competenze sempre più specialistiche e multidisciplinari.

Per il professionista del lavoro, infatti, non è più sufficiente conoscere la mera disciplina fiscale del benefit. Occorre comprendere le implicazioni giuslavoristiche, previdenziali, contabili e documentali di ogni scelta aziendale, valutando correttamente gli effetti sulla struttura della retribuzione, sugli obblighi contributivi, sulla determinazione dell’imponibile fiscale e sulla corretta gestione amministrativa nel Libro Unico del Lavoro.

In questo scenario, il corso “La gestione dei Fringe Benefits” che si terrà il 19 maggio 2026 dalle ore 15 alle ore 18, inserito nel Master MySolution Lavoro 2025/2026, nasce con l’obiettivo di fornire un approfondimento tecnico, sistematico e operativo rivolto a consulenti del lavoro, responsabili delle risorse umane, payroll specialist, legali del lavoro e addetti all’amministrazione del personale.