
Il D.L. 28 settembre 2018, n. 109 ha introdotto, all’articolo 44, uno specifico strumento di integrazione salariale straordinaria destinato ai lavoratori dipendenti da imprese che abbiano cessato o siano in fase di cessazione dell’attività produttiva, al ricorrere di determinati presupposti.
Su tale impianto normativo è intervenuta, da ultimo, la Legge di Bilancio 2026 (Legge 30 dicembre 2025, n. 199), che ha disposto la proroga e il rifinanziamento della misura, incidendo in particolare sui commi 1-ter, 1-quater e 1-quinquies del citato articolo 44.
Con Circolare 31 marzo 2026, n. 5, il Ministero del Lavoro fornisce indicazioni in merito all’applicazione di queste specifiche misure.

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