Diritto allo studio: le tutele per i lavoratori

In base allo Statuto dei Lavoratori, i lavoratori studenti, iscritti e frequentanti corsi regolari di studio in scuole di istruzione primaria, secondaria e di qualificazione professionale, statali, paritarie o legalmente riconosciute o comunque abilitate al rilascio di titoli di studio legali, hanno diritto a turni di lavoro che agevolino la frequenza ai corsi e la preparazione agli esami e non siano obbligati a prestazioni di lavoro straordinario o durante i riposi settimanali.

Con il presente intervento, dunque, vogliamo analizzare come il nostro ordinamento tutela il diritto allo studio e alla formazione continua dei dipendenti.