Circolare monografica
POLITICHE ATTIVE PER IL LAVOROTasso di disparità occupazionale uomo/donna per il 2020
Natura dell’agevolazione contributiva
a cura di studiomarini.net | 4 Dicembre 2019
In data 26 novembre 2018, è stato pubblicato il Decreto interministeriale MLPS/MEF del 25 novembre 2019, n. 371 che individua - per l'anno 2020 - i settori e le professioni caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno del 25% il valore medio annuo, per l'applicazione degli incentivi all'assunzione ex art. 4, commi 8-11, Legge n. 92/2012.
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Sintesi elaborata da MySolution IA:
La legge n. 92/2012 introduce incentivi per l'occupazione, rivolti a lavoratori over 50 e donne disoccupate da almeno sei mesi. I datori di lavoro possono ottenere riduzioni contributive.
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