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LAVORO IRREGOLARE

Prestazione di lavoro in nero di un lavoratore non identificato e legittimità della sanzione dell’INL

10 Novembre 2026
Prestazione di lavoro in nero di un lavoratore non identificato e legittimità della sanzione dell’INL

La Cassazione - con sentenza del 2 ottobre 2026, n. 26601 - ha ribadito che un datore di lavoro può essere sanzionato dall’ispettore del lavoro per aver avuto alle dipendenze un lavoratore in nero, pur se questo non risulta essere stato identificato ...

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Sintesi elaborata da MySolution IA:
La Cassazione, con sentenza n. 26601/2026, conferma che un datore di lavoro può essere sanzionato per lavoro nero anche se il lavoratore non è identificato, basandosi su prove fattuali e testimonianze.