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RETRIBUZIONE

Quando il superminimo resta escluso dall'assorbimento negli aumenti contrattuali collettivi

25 Agosto 2026
Quando il superminimo resta escluso dall'assorbimento negli aumenti contrattuali collettivi

La Corte di Cassazione con la sentenza del 5 agosto 2026, n. 24475, ha stabilito che il superminimo individuale non è assorbibile negli aumenti dei contratti collettivi se il comportamento delle parti nel tempo dimostra la volontà di escludere tale assorbimento.

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Sintesi elaborata da MySolution IA:
La Cassazione (sent. n. 24475/2026) afferma che il superminimo individuale non è assorbibile negli aumenti contrattuali se il comportamento delle parti esclude tale possibilità, come nel caso di mantenimento stabile dell'emolumento per anni.