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FINE RAPPORTO DI LAVORO

Licenziamento per superamento del comporto frazionato e conteggio dei periodi pregressi

10 Aprile 2026
Licenziamento per superamento del comporto frazionato e conteggio dei periodi pregressi

La Cassazione – con sentenza del 31 marzo 2026, n. 7975 – ha confermato l’illegittimità del licenziamento per superamento del periodo di comporto “frazionato” dell’operatrice socio-sanitaria, condannando la società alla sua reintegra e al versamento nei suoi confronti di un’indennità risarcitoria.

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Sintesi elaborata da MySolution IA:
La Cassazione ha dichiarato illegittimo il licenziamento di un'operatrice socio-sanitaria per superamento del comporto frazionato, ordinando la reintegra e un'indennità risarcitoria. Il datore di lavoro non può considerare assenze pregresse dopo rinuncia tacita al licenziamento.