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FINE RAPPORTO DI LAVORO

Legittimità del licenziamento per superamento del periodo di comporto

29 Aprile 2025
Legittimità del licenziamento per superamento del periodo di comporto

La Cassazione – con ordinanza del 15 aprile 2025, n. 9831 – ha ritenuto legittimo il licenziamento del lavoratore che chiede le ferie per interrompere il comporto (ferie, peraltro, non concessa dal datore di lavoro).

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Sintesi elaborata da MySolution IA:
La Cassazione ha confermato il licenziamento di un dipendente che chiedeva ferie non concesse per interrompere il comporto, poiché il datore di lavoro non è obbligato a concederle senza validi motivi organizzativi.