In data 20 giugno 2024 è stato siglato – tra Conflavoro Pmi e Fesica-Confsal, con l'assistenza di Confsal – il rinnovo del contratto per le lavoratrici ed i lavoratori dell'industria metalmeccanica privata e dell'installazione impianti.
Il contratto – che decorre dal 1° giugno 2024 e scade il 31 maggio 2027 – prevede, tra le altre cose, che a giugno di ogni anno, le aziende devono mettere a disposizione dei lavoratori che hanno superato il periodo di prova strumenti di welfare per un importo annuo pari ad € 200,00 da utilizzare entro il 31 maggio dell'anno successivo.
I nuovi minimi contrattuali sono i seguenti:
Livello |
Minimi dal 1° giugno 2024 |
Quadri |
2.801,00 |
1° livello |
2.735,50 |
2° livello Super |
2.450,10 |
2° livello |
2.284,00 |
3° livello |
2.130,80 |
4° livello |
1.989,50 |
5° livello |
1.948,50 |
6° livello |
1.907,10 |
7° livello |
1.719,90 |
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