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CONFLITTO NEL RAPPORTO DI LAVORO

Stipula del contratto di solidarietà, rischio licenziamento ed ipotesi di condotta estorsiva del datore di lavoro

21 Giugno 2024
Stipula del contratto di solidarietà, rischio licenziamento ed ipotesi di condotta estorsiva del datore di lavoro

La Cassazione – con sentenza del 14 giugno 2024, n. 23893 – ha assolto il datore di lavoro accusato di aver costretto i dipendenti a firmare un contratto di solidarietà, dietro minaccia di licenziamento, al fine di ottenere la cassa integrazione straordinaria.

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Sintesi elaborata da MySolution IA:
La Cassazione ha assolto il datore di lavoro accusato di costringere i dipendenti a firmare un contratto di solidarietà per ottenere la cassa integrazione straordinaria.