Somministrazione: scade il 31 gennaio l'obbligo di comunicare alle oo.ss. i contratti stipulati nel 2019

Entro il 31 gennaio 2020 le aziende che hanno utilizzato, nel corso del 2019 (1° gennaio – 31 dicembre), lavoratori in somministrazione, devono effettuare una comunicazione annuale obbligatoria alle rappresentanze sindacali aziendali (RSA) ovvero alla rappresentanza sindacale unitaria (RSU) o, in mancanza, agli organismi territoriali di categoria delle associazioni sindacali comparativamente più rappresentative sul piano nazionale, con i dati relativi ai contratti di somministrazione stipulati nel 2019.

L’inadempimento di tale obbligo comunicativo (ovvero, eventuali errori in comunicazione) sono puniti con una sanzione amministrativa da € 250,00 ad € 1.250,00.