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RAPPORTO DI LAVORO SUBORDINATO

Rapporto di lavoro subordinato - 13. Guardie giurate e visite personali di controllo

di Emanuele Maestri | 3 Febbraio 2026
Rapporto di lavoro subordinato - 13. Guardie giurate e visite personali di controllo

Particolari disposizioni della legge 20 maggio 1970, n. 300 (cd. “Statuto dei lavoratori”) disciplinano le modalità di effettuazione delle visite personali di controllo sui lavoratori, nonché le modalità di impiego da parte del datore di lavoro delle guardie giurate e del personale di vigilanza.

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Sintesi elaborata da MySolution IA:
Le guardie giurate possono essere impiegate solo per la tutela del patrimonio aziendale, con limitazioni specifiche. I controlli occulti sono ammessi dalla giurisprudenza per accertare illeciti extracontrattuali. Le visite personali di controllo sono vietate, salvo casi eccezionali e con garanzie per i lavoratori.