Contratti atipici - 1. Apprendistato: disciplina generale

Nel quadro della riforma del mercato del lavoro, nota come Jobs Act, il decreto legislativo 15 giugno 2015, n. 81 (“Disciplina organica dei contratti di lavoro e revisione della normativa in tema di mansioni”) – emanato in attuazione della legge 10 dicembre 2014, n. 183, ed entrato in vigore il 25 giugno 2015 – ha ridisegnato anche la disciplina del contratto di apprendistato, prima contenuta nel decreto legislativo 14 settembre 2011, n. 167. Di seguito esaminiamo gli aspetti generali relativi a tutte le tipologie di apprendistato dopo le modifiche introdotte dal decreto legislativo 24 settembre 2016, n. 185 , e in base alle indicazioni della circolare Inps 14 novembre 2018, n. 108 .