Rassegna di Giurisprudenza 1 luglio 2022, n. 454

- Il preavviso dovuto dal datore in caso di giusta causa di dimissioni
- I presupposti per l’accertamento della responsabilità del datore di lavoro
- Il risarcimento del danno in caso di comportamento imprudente del lavoratore
- I presupposti per il risarcimento del danno non patrimoniale in caso di infortunio sul lavoro
- L’iscrizione del contribuente nella gestione commercianti ed i suoi presupposti
- La ripetizione delle somme versate a seguito di pronuncia di illegittimità di licenziamento, successivamente riformata
- La domanda di pagamento delle retribuzioni conseguente al ripristino del rapporto di lavoro
- Il pagamento delle spese di lite nel caso in cui l’autorità amministrativa stia in giudizio personalmente
- La corretta retribuzione dovuta in caso di svolgimento di mansioni superiori
- Lo svolgimento di mansioni equivalenti nel CCNL e le conseguenze retributive