L’utilizzo dei dati biometrici nei luoghi di lavoro: un monito del Garante privacy

Il Garante per la protezione dei dati personali è intervenuto sanzionando un istituto scolastico per l’uso di un sistema di rilevazione delle presenze fondato su dati biometrici. Il caso richiama l’attenzione sui limiti normativi che regolano l’impiego di tali tecnologie in ambito lavorativo, sottolineando l’insufficienza del consenso del lavoratore in assenza di una specifica base giuridica.