L’Ispettorato Nazionale del Lavoro interviene con la Nota n. 616 del 3 aprile 2025 per fornire chiarimenti sulla prassi di alcuni datori di lavoro che procedono all’erogazione del trattamento di fine rapporto mensilmente in busta paga.
Per l’Ispettorato Nazionale del Lavoro la prassi è illegittima in quanto si pone al di fuori delle previsioni dell’articolo 2120 c.c. e fornisce indicazioni agli ispettori sul comportamento da adottare in sede ispettiva.
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