Circolare monografica
AGEVOLAZIONI E INCENTIVI

Bonus Giovani prorogato fino al 30 aprile 2026

L’art. 14 della Legge n. 26/2026 ha prorogato, con modalità diverse i bonus occupazionali introdotti dal D.L. n. 60/2024

a cura di studiomarini.net | 23 Marzo 2026
Bonus Giovani prorogato fino al 30 aprile 2026

Nella Gazzetta Ufficiale 7 maggio 2024, n. 105 è stato pubblicato il D.L. 7 maggio 2024, n. 60, recante “Ulteriori disposizioni urgenti in materia di politiche di coesione”.

Nella Gazzetta Ufficiale del 6 luglio 2024, n. 157 è stata pubblicata la Legge 4 luglio 2024, n. 95, recante “Conversione in legge, con modificazioni, del D.L. 7 maggio 2024, n. 60, recante ulteriori disposizioni urgenti in materia di politiche di coesione”.

In data 9 maggio 2025, è stato poi pubblicato il D.M. n. 66/2025, inerente l’attuazione del Bonus de quo.

Successivamente, l’INPS - con Circolare 12 maggio 2025, n. 90 e con Messaggio 18 giugno 2025, n. 1935 - ha reso note le necessarie istruzioni operative afferenti alle assunzioni effettuate dal 1° settembre 2024 al 31 dicembre 2025.

Ora, l’art. 14 D.L. 31 dicembre 2025, n. 200 (c.d. Decreto Milleproroghe), convertito, con modificazioni nella Legge 27 febbraio 2026, n. 26 ha prorogato, con modalità diverse, i bonus occupazionali introdotti dal D.L. n. 60/2024 (c.d. Decreto Coesione).

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Sintesi elaborata da MySolution IA:
Dal 2024, il Decreto Coesione ha introdotto quattro bonus occupazionali: Settori Strategici, Giovani, Donne e ZES. La legge n. 26/2026 ha prorogato fino al 30 aprile 2026 il Bonus Giovani e ZES, riducendo l'esonero contributivo al 70% ma elevandolo al 100% in caso di incremento occupazionale netto. Inoltre, le regioni Marche e Umbria sono state incluse nella zona ZES per lo sgravio di €650 mensili.