
Con la Circolare n. 49 del 31 maggio 2023 l’INPS, allo scopo di favorire la visione organica degli interventi in materia di welfare aziendale introdotti nel tempo dal legislatore, ha effettuato una ricognizione del quadro normativo e delle interazioni con il trattamento contributivo dei premi di risultato trasformati in misure di welfare.

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