Decreto Dignità: le novità sul lavoro - 15. Sostituzione di lavoratrici in maternità

I commi da 3  a 5  dell’articolo 4 del decreto legislativo 26 marzo 2001, n. 151 (“Testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e sostegno della maternità e della paternità”), prevedono una particolare agevolazione di natura contributiva a favore dei datori di lavoro con una forza occupazionale inferiore a 20 unità che assumono personale con contratto a tempo determinato in sostituzione di lavoratori in congedo.